저경력 공무원, 처우 개선해 적응 돕는다

경기도교육청, 복지 지원액 인상 예정

경기도교육청이 관사를 확보하고 맞춤형 복지를 확대하는 등 저경력 공무원의 공직 적응을 위해 발 벗고 나섰다.

도교육청은 12일 남부청사에서 '저경력직 공무원 공직 적응 지원방안'을 주제로 기자정담회를 열고 저경력직 공무원들이 좋은 환경에서 근무할 수 있도록 하는 다양한 유인책을 발표했다.

도교육청은 내년 478실의 관사를 확보해 주거지 외 지역으로 발령받은 청년 공무원의 관사 대기를 해소할 계획이다.



시도교육청 중 최저 수준인 맞춤형 복지 지원액을 20만원 인상하고 5년 이하 공무원에게 100만원에서 20만원까지 연차별로 차등 지원할 예정이다.

40세 이상 교직원에게 지원하는 1인당 20만원의 건강검진비도 연령제한 기준을 폐지해 지원 대상자를 확대한다.

이밖에 도교육청은 신규 지방공무원의 생활권과 근무 희망지를 최우선으로 고려해 결원 지역에 배치하고 청년 공무원 대상 치유 프로그램 및 문화예술공연 등을 신설해 운영한다.

김진수 도교육청 제1부교육감은 "청년 공무원들의 부족한 처우를 개선하기 위한 복지 정책을 적극 확대, 발굴할 계획"이라며 "모두가 함께 일하고 싶은 공직 문화를 만들기 위해 최선을 다할 것"이라고 말했다.

/김형욱기자 [e-mail]

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