인천지역 일선 구·군에서 실시하는 확대 간부회의가 각 실·과·소, 동사무소 업무를 일방적으로 윗사람에게 보고하는 자리가 아닌 구·군정 현안 토론의 장으로 활용하자는 움직임이 불길처럼 번지고 있다.

이같은 간부회의 방식 개선은 불필요한 회의시간을 줄이고 실질적인 회의를 통해 구·군정 발전에 기여할 수 있다는 점에서 긍정적으로 평가받고 있다.

현재 인천지역 10개 구·군은 매월 1~2회 구청장이 주재하는 확대 간부회의를 열고 각 실·과·소, 동 사무소 주요 업무를 보고받고 있다.

이 자리에는 구·군에 따라 일부 차이는 있지만 사무관급 이상 간부들과 본청 팀장 또는 담당(주사) 등이 참석해 업무보고와 함께 간부들의 지시 사항을 청취하는 것이 전부다. 이 때문에 다른 부서와의 토론이나 협의 등은 사실상 불가능한 상태다.

서구는 이에 따라 공무원들의 사이에서 간부회의에 대한 개선의 목소리가 제기됨에 따라 다음달부터 확대 간부회의를 자유로운 토론의 장으로 활용하기로 했다.

참석 범위도 전체 팀장에서 주무 팀장과 사안별 관련 팀장으로 제한해 종전 100여명에서 50여명으로 줄이기로 했다. 회의 내용도 특이사항 없는 업무보고는 서면으로 대체하고 구청장과 각 실·국, 동사무소에 발표한 안건을 토론한 뒤 의견을 수렴, 구정에 반영할 방침이다.

연수구도 확대 간부회의 참석 범위를 구청장, 부구청장, 국장, 각 실·과·동장과 함께 기획·예산·서무·홍보팀장으로 참석 범위를 축소한 뒤 토론식 회의 방식을 도입하기로 했다.

이 자리에선 중요 업무만 구두 보고하고 전체 보고 내용 중 제기된 문제점이나 협조 사항 등을 자유롭게 토론할 방침이다. 집단 민원이나 구청장 지시 사항 등이 주 토론 대상이다.

이밖에 중·남동·부평구를 비롯 강화·옹진군 등 다른 구·군들도 간부 회의의 지나친 경직화 등 문제점을 의식해 점차 개선방안을 찾고 있는 것으로 알려졌다. 이들은 실질적인 회의결과를 도출하기 위해 토론식 회의 도입과 참석 범위 축소, 회의시간 단축 등에 깊은 관심을 보이고 있다.

이에 대해 구·군 관계자는 “현행 간부회의가 행사 위주, 일상 추진업무, 기 보고된 내용 등 보고 자체에만 의미를 두고 있어 효율성이 떨어진다는 평을 듣고 있다”며 “회의를 자유로운 토론의 장으로 발전시킨다는 것은 매우 바람직한 현상”이라고 말했다.