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... 변화가 있어야 한다는 지적도 제기되고 있다.
1일 경기도청 내부 익명게시판인 '와글와글'에는 개선을 촉구한 '위로부터 변화'라는 글이 올라왔다. 글을 올린 공무원은 “지사님 연관된 일들은 왜 ... 없다는 호소까지 이어졌다.
김 지사는 전날(5월31일)만 해도 “우리가 일하는 방법, 조직 문화를 바꿨으면 한다. 야근 안 했으면 좋겠고 보고서도 많이 줄였으면 좋겠다”고 했지만, 정작 ...
신현정
2023-06-02
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... 회의실에서 진행됐다. 신희식((사)아침을여는사람들 이사장) 독자위원장, 이동익(민주노총 인천본부 조직국장)·양진채(소설가)·홍지연(책방 산책 대표) 독자위원이 참석했다. 목동훈 인천 편집국장이 ...
도성훈 인천시교육감의 해외탐방을 알리는 <인천 '미래형 대안학교' 조성… 유럽 4개국 선진문화 탐방길>(19일 3면)기사가 있었는데, 탐방 결과를 다룬 후속 기사를 보고 싶다는 의견도 나왔다. ...
김성호
2023-05-19
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... '평택역사문화연구회(이하 평문연)'는 요즘 가장 핫한 연구 단체로 꼽히고 있다. 평택의 역사·문화·관광분야에서 실력을 인정받는 인사들이 포진했기 때문이다.
평문연은 지난 3월 조직됐다. 김영주 ... 회의에는 관계 공무원들도 참석했다.
위원들은 전체 토론을 갖고 평택시 소재 지정 및 비지정 문화재와 역사문화 자원의 활용을 위한 제도 개선, 관련 조례 제정과 권역별 체계적 분류 연구에 나서기로 ...
김종호
2023-05-11
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... 장' 익명게시판 개설
공직사회 불합리한 관행 타파 기대
중앙부처는 물론, 지자체 공무원들이 조직문화 개선과 정책 방향을 놓고 토론할 수 있는 익명게시판이 이달 중 개설된다.
직장인 익명 ... 4월 26일 발표된 정부혁신 종합계획의 후속으로, 이런 내용을 담아 '공공부문의 일하는 방식 개선 종합계획'을 수립했다고 10일 밝혔다.
이에 따라 행안부는 정부 통합 익명게시판을 온나라 ...
김태성
2023-05-11
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... 에드거 샤인 교수는 “조직문화는 구성원들이 공통으로 지니고 있는 가치관, 신념, 기본가정이며 조직구성원들의 지각, 사고, 행동방식을 형성한다”라고 했다. 모든 조직은 그 특유의 문화를 가지고 ... 조직 내 임직원 간의 '관계의 질'을 가장 중요한 문화적 조건으로 꼽는다. 건강하고 행복한 조직문화는 제도나 방침 자체보다 이를 운영하는 임직원 간의 관계의 질 개선에 집중한다. '몰입의 ...
이세광
2023-05-11
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각계 “다문화 이주민 더 외면할수 없다” 의견
심각한 인구 감소·빠른 고령화 '현실 직시'
김포시, 지원센터 운영… 시민도 행정 혜택
정부·언론 '차별 시선' 인식개선 노력 필요
지난 2월21일 오후 서울 여의도 국회의원회관에서 이주민정책을 놓고 장시간 토론이 벌어졌다. 전국다문화도시협의회와 이민정책연구원이 주최한 '다문화 ...
김병수
2023-05-02
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... 당사자 청빈 둔갑”… 정의당 “도덕적 불감증”
당내 어떠한 수습책 내놓지 못한채 대의원제 개선도 의견수렴 안돼
'전당대회 금품 살포 의혹'으로 더불어민주당이 원내 '동네북'이 되어 가고 ... 임시 탈당은 책임지는 자세가 전혀 아니다”라고 비꽜다.
또 그는 “대표 당선 후 돈과 조직을 다루는 핵심 요직인 사무총장과 부총장에 녹취록의 주인공들이 임명됐다. 그럼에도 관련없다고 ...
권순정,정의종
2023-04-25
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... 얼굴을 마주 보고 나누는 것이다. 대화 없는 소통은 사회관계에서 불가능하다. 직장이나 학교, 조직이나 모임에서 활동하면서 문자로만 소통할 수는 없다. 간접 대화 방식에 익숙해지면 일상에서 나누는 ... 현안 해결의 소통창구로 구성한 '시민사회소통네트워크'의 효율성을 높이는 방안을 마련 중이다. 개선할 것은 미루지 않고 시행하고, 시간과 절차가 필요한 것은 서둘러 방안을 마련할 계획이다.
...
이행숙
2023-04-24
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... 스마일게이트, 엑스엘게임즈, 웹젠에 이어 다섯번째다.
이날 출범하면서 엔씨소프트지회는 사내에 만연한 임원 중심의 관료적 조직 문화, 불법 연장 근로, 권고 사직, 대기 발령 등의 문제를 지적했다.
지회는 사측에 고용 안정, 수평적인 조직 문화, 투명한 평가 및 보상 체계 등을 이루고 문제를 개선할 것을 공식적으로 요구했다.
송가람 엔씨소프트지회장은 “우리의 ...
서승택
2023-04-11
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“계급 대신 이름을 불러 주세요.”
경기소방이 민간기업에게만 있을듯한 파격적인 조직문화를 도입하기로 해 관심을 끈다. 경기도소방재난본부는 기성세대와 엠지(MZ)세대 간 격식과 관료주의적 ... 출범하고 운영을 시작했다.
조선호 경기도 소방재난본부장은 “'파란119' 첫 신규정책에 소방 조직 혁신문화 정착을 위한 아이디어가 나왔다”며 “기발하고 다양한 아이디어를 경기소방 정책에 적용해 ...
신현정
2023-04-10
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... 요청이 있는 경우 대상자를 선정하며 간담회 요청이 없을 경우에는 의회사무과에서 섭외해 진행할 예정이다.
시의회는 128여 개에 이르는 지역 사회단체의 건의사항을 청취해 시정 운영의 문제점과 개선사항을 파악, 튼튼한 이천시 조직문화와 건강한 시민의식 정착에 힘쓸 방침이다.
간담회에서 취합된 건의내용은 시정 개선이 필요한 사항은 집행부에 이송하고 일정 기간을 지정해 추진 결과를 해당 ...
서인범
2023-04-04
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... 참여했다. 이들은 시의회 보사환경위원회 소속 의원들이다.
연구모임은 안양산업진흥원, 안양문화예술재단, 안양시청소년재단, 안양시 인재육성 재단, 안양 시민프로축구단 등 5개 기관을 대상으로 ... 비교분석, 지역주민의 서비스 증진에 이바지하는 꼭 필요한 사업을 하는지에 대한 점검, 인사와 조직관리, 예산편성에 대한 적정성 검토 및 개선 방향 등을 담을 것으로 보인다.
윤 의원은 출연기관들이 ...
이원근,이석철
2023-03-23
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사전에 사들여 비용 절감 순기능
주차장·재개조 임대 활용도 높여
“본회의후 정관 수정·조직 정비”
1호선 연장 출자 동의안도 가결
인천도시공사가 재개발, 도시재생사업 등을 추진할 ... 것”이라고 말했다.
이번 개정안은 인천도시공사가 기존 주택재개발·도시환경정비 및 주거환경개선 등 도시재생 관련 사업을 맡는 것에서 정비·도시개발·역세권개발·항만재개발·빈집정비사업·소규모주택정비 ...
박현주
2023-03-21
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... 이내의 직원(공무원) 34명이 참여했다. 이들은 3개 팀으로 나눠 8개월간 활동을 이어갈 예정이다.
이들은 오는 10월까지 조별 정기모임과 오픈톡 등을 통한 수시회의를 통해 세대 간 가치 공유, 근무환경, 현재 일하는 방식의 문제점 등을 생각해보고 개선 방안과 참신한 아이디어를 발굴·실현할 계획이다.
/변민철기자 bmc0502@kyeongin.com
변민철
2023-03-17
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