... 및 어린이 등하교 동행 서비스를 연결'하자는 것이었다.두 번째 아이디어는 중견 소상공인의 경영환경 개선을 돕는 '새빛가게수리'로 구체화됐다. 최초 아이디어는 SNS 활용이 어려운 중년 ... 토론회와 세미나를 통해 시민 인식을 높이며 공론화를 꾀했다. 특히 수원새빛돌봄 서비스 중 돌봄 공백으로 식사 지원이 필요한 대상자들에게 식사를 배달하는 '식사배달 서비스'는 새빛톡톡을 통해 ...
김준석 2024-11-05
소승호 회장, 대법 상고 포기 밝혀 광주시체육회 회장 공백 장기화·법정공방 관련 조속한 정상화 요구 목소리(10월11일자 6면 보도="회장 공백 식물체육회 그만" 광주시 종목단체 ... "체육회장으로 선출된 후 저는 시 체육 발전에 더욱 기여하고 싶었다. 그러나 학점은행제 경영학 학사학위 취득을 졸업으로 표기한 부분이 문제가 돼 송사에 휘말리게 됐다"면서 "제가 졸업 ...
이종우 2024-10-23
광주시체육회 회장 공백 장기화와 법정공방 지속관련 지역 종목별 체육단체가 조속한 정상화를 요구(10월11일자 6면 보도)한 가운데 소승호 회장이 대법원 상고를 포기한다고 밝혔다. 이에 ... “체육회장으로 선출된 후 저는 광주시 체육 발전에 더욱 기여하고 싶었다. 그러나 학점은행제 경영학 학사학위 취득을 졸업으로 표기한 부분이 문제가 돼 송사에 휘말리게 됐다"면서 “하지만 제가 ...
이종우 2024-10-21
... 복지부는 지난해 10월 '제5차 국민연금 종합운영계획안'을 발표하면서 '은퇴 후 소득 공백'을 해소할 수 있는 고용 여건 변화가 이뤄질 경우 수급개시 연령 논의가 이뤄져야 한다고 밝힌 ... 하루속히 국민연금과 연계한 65세 정년 연장이 추진되어야 한다"고 주장했다.정년 연장을 보는 경영계의 시각은 다르다. 법적 정년을 늘리면 신규 고용을 위축시킬 수 있고, 임금체계 개편이 없는 ...
김성호 2024-09-04
... 설립한 기관으로 1대 원장이 총선 출마를 위해 사퇴했고 3대 원장도 갑작스레 사퇴하며 안정적인 경영체계가 자리잡기도 전에 기관 운영이 흔들리고 있다"고 주장했다.그러면서 "올해 상반기 조신(3대 ... 운영되고 있는 경상원은 최근 인사를 두고 경영진 사이 이견이 있는 것으로 알려졌다.경상원 노조는 경영진 사이에 불화가 작용했고, 원장 공백 상황이 길어지며 경영 난맥상이 도출된 것으로 본다. 직무대행 ...
신지영;이영지 2024-05-20
경기도 산하기관 노조가 조직 정상화가 시급하다며 경기도에 대책을 촉구하는 목소리를 냈다. 경영진 사이 갈등으로 인사가 파행을 겪는 등 내부가 분열됐다는 이유다. 20일 경기도공공기관총연합 ... 수행하는 과정에서 심각한 사기저하 및 무력감을 초래하고 있다"고 지적했다. 경상원 노조는 경영진 사이에 불화가 작용했고, 원장 공백 상황이 길어지며 경영 난맥상이 도출된 것으로 본다. 직무대행 ...
2024-11-06 10면
수원시 '새빛톡톡' 민·관 협치… 더 넓고 정교하게
2024-10-23 08면
소승호 회장, 대법 상고 포기 밝혀
2024-09-05 02면
복지부 연금개혁 추진계획
2024-05-21 03면
2024-03-25 01면
2024-02-26 03면
기사가 없습니다.