하향식 아닌 직급별 평가 도입희망·추천 적재적소 인력배치통합성과관리 팀장급 '상여금'하남시의 기업투자 담당 부서 통폐합 1년 만에 관리자급 직원들이 줄줄이 휴직에 들어가면서 원인을 ... 조직관리 문제를 최소화하기 위해 과장급 직원을 대상으로 '직무역량평가'를 진행한다.아울러 7급 이하 주무관 전보 시에는 직원과 부서장 의사를 반영한 '희망보직제'와 '직원 추천제'를 ...
김종찬 2024-02-06
하남시의 기업투자 담당 부서 통폐합 1년 만에 관리자급 직원들이 줄줄이 휴직에 들어가면서 원인을 놓고 관심이 증폭(1월31일자 8면 보도)되고 있는 가운데 시가 후속조치로 인사제도 혁신행정 ... 조직관리 문제를 최소화하기 위해 과장급 직원을 대상으로 '직무역량평가'를 진행한다. 아울러 7급 이하 주무관 전보 시에는 직원과 부서장 의사를 반영한 '희망보직제'와 '직원 추천제'를 ...
하남시가 내년 1월 1일자로 단행할 내년 상반기 정기 인사 명단을 26일 사전 공개했다. 공개된 승진 명단을 보면 우선 5급은 3명, 6급은 19명, 7급은 36명, 8급은 38명 등 총 97명이다. 5급 승진 대상자는 ▲기업지원과장 정유정 ▲세정과장 나희숙 ▲건축과장 신경용 등이다. 5급 전보는 ▲민원여권과장 정해윤 ▲정보통신과장 정주연 ▲청년일자리과장 박선경▲세원관리과장 ...
김종찬 2023-12-26
하남시의회가 지방의회 인사권 독립 이후 첫 승진 인사를 단행했다.시의회는 1일 인사위원회를 열어 6급 1명, 7급 2명의 승진인사를 의결했다.이번 승진 인사는 32년 만에 전면 개정된 지방자치법이 지난 1월13일부터 시행되면서 의회사무과 직원들에 대한 승진, 전보, 전입, 전출, 복무 등 전반적인 인사권을 의장이 행사할 수 있게 됐기 때문이다.강성삼 의장은...
김종찬 2022-08-01
면접시험 하루 전 갑자기 취소도체육계 '비정상적 팀 운영' 의견하남시청 핸드볼팀의 감독 공백 상태가 10개월 넘게 이어지고 있다. 더욱이 지난 3월 말 한 차례 감독 면접시험을 연기했던 ... 말 면접은 공정한 심사를 위해 외부 심사위원 인력 풀을 준비하느라 다소 미뤄졌으며 지난달 7급 상당의 계약직 공무원의 허위경력 논란 이후 경력심사가 강화됐는데 이번 감독 지원자들이 제출했던 ...
문성호 2021-05-09
하남시청 핸드볼팀의 감독 공백상태가 10개월 넘게 이어지고 있다. 더욱이 지난 3월 말 한 차례 감독 면접시험을 연기했던 하남시는 2번째 면접시험 하루 전날 갑작스럽게 면접시험을 취소해 ... "3월 말 면접은 공정한 심사를 위해 외부 심사위원 인력풀을 준비하느라 다소 미뤄졌으며 지난달 7급 상당의 계약직 공무원의 허위경력 논란 이후 경력심사가 강화됐는데 이번 감독 지원자들이 제출했던 ...
문성호 2021-05-07
2024-02-07 09면
2021-05-10 16면
2021-04-19 08면
2021-04-13 08면
2018-03-07 21면
2017-12-07 10면
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