병상가동률 58.5% 매출·수익 감소
간호직·일반직 대상 시행·검토 중

정부의 의대 정원 확대 방침에 반발해 지난 달 19일 병원을 떠난 전공의 집단행동이 한 달 넘게 이어져 장기화 국면에 접어들었다. 인천지역 수련병원 전공의 10명 중 8~9명은 사직서를 내고 돌아오지 않았고, 병원들은 수익 감소로 경영난을 겪으면서 무급 휴가 등 대응책 마련에 나섰다.

24일 인천시에 따르면 인천지역 11개 상급종합병원, 종합병원, 공공의료기관 등 수련병원 소속 전공의 540명 중 471명(22일 오후 4시 기준)이 사직서를 제출한 상태다. 인천 상급종합병원인 가천대길병원, 인하대병원, 가톨릭대 인천성모병원 3곳의 평균 병상가동률은 58.5%다. 이들 병원의 병상가동률은 전공의 파업 초기 80%대를 유지했지만, 사태가 길어지면서 큰 폭으로 감소했다.

매출·수익 감소로 경영난에 빠진 상급종합병원들은 간호직·일반직 등 직원을 대상으로 무급 휴가 등을 시행하거나 검토 중이다. 가천대길병원은 진료부 의사를 제외한 나머지 직종 직원 대상 희망자를 받아 무급휴가제도를 시행 중이다. 인하대병원, 가톨릭대 인천성모병원도 간호·사무·보건·기술직 직원 수요조사를 거쳐 한시적 무급 휴가 사용을 알리기로 했다.

인천 한 수련병원 관계자는 "특히 대학병원의 경우 수익 창출에 제한이 있어서 위기상황에 대비한 잉여금을 쌓아둘 수 없는 구조"라며 "전공의 파업으로 수반되는 매출 저감 등 피해에 속수무책일 수밖에 없다"고 했다.

다른 수련병원 관계자는 "전공의 부족으로 환자가 검사받기 위해 소요되는 대기시간 등은 이전보다 더 늘겠지만, 중증·응급 수술 등 위기상황에는 기존 의료진들이 바로 투입돼 차질 없이 운영하고자 한다"면서도 "파업 여파로 의료공백을 우려한 환자들이 발길을 끊다 보니 병원 운영이 더욱 악화되고 있다"고 했다.

이와 함께 지역 수련병원들은 이달부터 현장을 떠난 전공의에게 월급을 지급하지 않는 쪽으로 가닥을 잡고 관계 기관에 의견을 묻는 등 협의를 진행 중이다. 정부가 최근 근로를 제공하지 않는 전공의에게 해당 기간 임금을 지급할 의무가 없다는 내용의 공문을 보낸 데 따른 조치다.

정부는 의료계의 지속된 반발에도 의사 수 확대가 시급하다고 판단, 의대 정원 2천명 증원을 결정했다. 인천에는 의대가 있는 인하대, 가천대에 총 161명 증원이 확정됐다. 지역사회에서는 늘어난 의대 정원이 지역 필수·공공의료 인력 수급으로 이어지도록 후속 절차를 마련해야 한다는 목소리가 나온다.

지역 시민사회단체가 참여하는 '공공의료 강화와 인천대 공공의대 설립 범시민협의회'는 최근 지역 주요 정당을 방문해 인천 공공의대 신설을 주요 공약으로 반영해 달라고 했다. 이에 더불어민주당, 국민의힘, 녹색정의당은 지역·공공 의대 설립을 통해 인천 필수·공공의료를 보완하겠다고 약속했다.

/박현주기자 phj@kyeongin.com