[경인일보=최준호기자]메가뱅크 설립을 위한 우리금융지주 주도의 인수합병(M&A)에 반대해온 금융권 노동계가 '총파업 투쟁'의 강경 대응에 나섰다.

금융산업노동조합 메가뱅크저지공동투쟁본부(이하 공투본)는 6일 서울 중구 금융노조 사무실에서 기자회견을 열고 전세계에서 은행 대형화는 낙후된 전략으로 취급되고 있음에도 불구하고 정부가 획일적으로 대형화를 추진해 시장 질서를 어지럽힌다며 총파업으로 맞설 수밖에 없다고 밝혔다.

또 공투본은 우리금융 민영화는 M&A 방식이 아닌 지분의 분산 매각 방식이나 포스코와 한국전력의 민영화 사례인 국민주 방식이 바람직하다며 현재 논의되고 있는 민영화 방식에도 이의를 제기했다.

두 은행의 합병이 추진되면서 경기도내 우리, 국민은행의 직원들의 불안도 커져가고 있다.

이날 공투본이 배포한 정책보고서에 따르면 국내 시중은행간 인수합병이 이뤄진다면 점포 통합과 중복 사업 정리가 필수적으로 따라와 직원 중 20~30%가 구조조정 대상이 될 예정이다.

수원시 우리은행의 한 직원은 "인수합병이 아무리 빨라도 3년내에는 불가능할 것으로 보이지만 관련기사가 보도될 때마다 은행 분위기가 어수선해진다"며 "특히 과장급 등 일선에서 업무를 책임지고 추진해야하는 직책에서 동요가 크다"고 내부 분위기를 전했다.

한편, 두 은행의 합병이 이뤄지게 되면 지난해 연말 기준 자산 규모는 487조원으로 전체 시중은행 대비 46%에 이르고 직원수와 점포수도 각각 4만6천1명과 2천89개로 시중은행 대비 점유율이 각각 50%와 45%에 달하는 사실상의 '과점'은행이 탄생하게 된다.