워크아웃을 진행 중인 금호타이어의 노사협상이또다시 결렬돼 노조가 휴일.연장 근무를 거부하는 등 전면파업 위기감이 고조되고 있다.
　
   금호타이어 노사는 30일 오전 제20차 본교섭을 갖고 임금 삭감 폭과 정리해고 철회 등 쟁점에 대해 협상을 벌였지만 의견 차이를 좁히지 못했으며 노조는 교섭 직후 협상결렬을 선언했다.
　
   노조는 이날 협상 결렬을 선언한 이후 확대간부회의를 열어 결정한 '쟁대위 투쟁지침'을 통해 이날 야간 조부터 휴일.연장 근무를 전면 금지한다고 밝혔다.
　
   특히 31일까지 노사 간에 합의가 이뤄지지 않으면 애초 예고한 대로 4월 1일부터 전면 파업에 돌입할 방침을 재확인했다.
　
   사측은 이날 정리해고 예정자로 통보한 193명을 대상으로 제2차 명예퇴직 신청을 공고한 데 이어 문자메시지를 통해 이들에게 대기발령 통보를 한 것으로 확인돼 31일까지 어느 한 쪽에서 양보를 하지 않으면 파국이 불가피할 전망이다.
　
   현재 노조는 기본급 10% 삭감에 상여금 200% 반납을, 사측은 기본급 15%와 상여금 200% 각각 삭감을 최종 수정안으로 제시한 상태에서 상여금 200%에 대한 '삭감'과 '반납'의 차이와 기본급 삭감폭 5%가 쟁점으로 남아 있다.
　
   이날 협상에서는 또 임금 삭감 폭 이외에 수당, 도급화, 퇴직금 중산 정산 시 평균임금 산정 기준, 체불임금 지급, 워크아웃 기간 정년퇴직자 위로금, 정리해고 철회 등에 대해 서로 입장이 팽팽히 맞서면서 성과를 보지 못했다.
　
   이런 가운데 사측은 이날부터 이틀 동안 정리해고 예정자로 통보한 193명을 대상으로 2차 명예퇴직 신청을 받는다고 공고하고 이들에게 휴대전화 문자메시지를 통해 대기발령을 통보하면서 노조 측의 반발이 거세게 일고 있다.
　
   노조의 예고대로 4월 1일부터 파업이 현실화된다면 사측은 직장폐쇄 등 합법적인 대응은 물론 정리해고라는 경영행위에 대한 파업이 불법이라며 법적 소송 등으로맞설 것으로 보여 극단적인 대립이 예상된다.
　
   다만, 노조는 전면 파업 불사 등 투쟁 의지를 천명하면서도 "사측의 변화된 입장이 있다면 투쟁 중에도 교섭에는 응할 것"이라고 밝혀 막판 타결에 대한 가능성을열어뒀다.
　
   노조 관계자는 "조합원들은 체불된 임금도 받지 못한 채 가정생활의 파탄과 정리해고의 불안감 속에서도 고통을 감수하면서 공장 정상화를 위해 최선을 다했다"며"그런데 정리해고 예정자를 대기발령하는 등 진정 노사 상생을 이루려는 것인지 의문스러우며 지회는 이를 투쟁으로 돌파할 것"이라고 밝혔다.